公司规模：100 - 499人
公司性质：私营/民营企业
| 职位性质： | 全职 | 专业要求： | 不限 | 招聘日期： | 2018.12.27 ～ 2024.10.22 |
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| 工作地点： | 北京 | 外语要求： | 无 | 更新日期： | 2024.4.25 |
| 工作经验： | 三年以上 | 职称要求： | 不限 | ||
| 学历要求： | 本科及以上 | 工资待遇： | 13000 - 20000 | ||
| 招聘人数： | 1人 |
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岗位职责： 1、根据现有人员编制及业务发展需求、协调、统计招聘需求，参与招聘计划拟定； 6、关注员工动向，维护员工稳定性； 7、定期与事业部总裁沟通在职人员情况，合理控制人员编制。 任职要求： 1、本科以上学历，4年以上招聘工作经验； 2、具有地产或设计行业经验者优先，具有猎头经验者的优先； 6、抗压能力强。 |
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