规划所所长

岗位职责：

1、负责规划设计所的经营管理工作；

2、负责独立管理规划所日常运营，独立组织团队完成规划设计方案的制定工作；

3、全过程负责项目市场拓展服务、项目运行管理、外聘专家的协调，以及客户的维护等工作；

4、负责协助公司人事部门完成规划设计所的团队建设、人才培养、组织架构完善等工作；

5、负责帮助规划所人员业务能力提升，包括工作流程、内容和方法等的标准化制订、组织专题考察或研究等。

任职资格：

1、大学本科毕业；

2、年龄30至45岁左右；

3、城乡规划相关专业；

4、具有较强的经营管理能力和承揽城乡规划业务能力；

5、具有较强的专业能力、项目组织协调能力与沟通交流能力；

6、担任过城乡规划设计项目负责人及以上职务；

7、具有注册城市规划师资格者优先；

8、3年以上城乡规划从业经历，承担过地下空间规划或人防工程规划者优先；

9、具有良好的带团队能力和事业心。

薪资福利：

1、薪资超同行业平均水平；

2、享有周末双休、年假、法定节假日、带薪休假及节日福利；

3、公司缴纳五险；

4、每年多次组织国内外旅游。

具体待遇以及岗位相关问题可来公司面议。

热忱欢迎有志于建筑设计与人防设计人员加入！